Inhalte
Alle CURASTEP-Fernlehrgänge umfassen die folgenden
4 Inhaltsmodule:
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Führungskompetenz
Du erlernst die pädagogischen und psychologischen Kommunikationsfähigkeiten und Beratungsinstrumente, die Führungskräfte in ihrer täglichen Arbeit mit Mitarbeiter:innen und Kolleg:innen einsetzen, um sozial zu führen, zu fördern und das Team zu stärken. Überdies schärfen wir deine fachlich-methodischen Kompetenzen zum Treffen von Entscheidungen auf allen Managementebenen.
Ökonomie
Auch ein soziales Dienstleistungsunternehmen bleibt ein Unternehmen, das wirtschaftlich planen und handeln muss, um auf dem Markt zu bestehen. Mit Hilfe dieses Moduls lernst du, Zahlen und Fakten richtig auszuwerten, deine Ressourcen geschickt einzusetzen und deine Pflegeeinrichtung professionell zu präsentieren.
Organisation
Was du nicht brauchst, sind Zeitfresser! Klare Vorgaben, schlanke Strukturen und ein funktionierendes Netzwerk helfen dir, die Qualität in deiner Einrichtung in allen Bereichen zu optimieren. Du agierst präventiv zur Vermeidung von Reibungspunkten und -verlusten und schaffst so ein Klima, in dem sich alle wohlfühlen.
Recht und Soziales
Du kennst den rechtlichen Rahmen, nach dem ihr in der Altenpflege täglich handelt. Dazu zählen neben Grundlagen des Vertragsrechts, Strafrechts und der Grundrechte auch spezielle Rechtsgebiete, wie das Arbeitsrecht, das Sozialrecht oder das betriebsspezifische Recht einer Pflegeeinrichtung. Die Grundzüge der Gerontologie, Geriatrie und Gerontopsychiatrie runden dein Wissen ab.